В структуре Вооруженных Сил Российской Федерации существует множество должностей, обеспечивающих боевую готовность и уставные отношения. Одной из ключевых, но часто остающейся «за кадром» для неподготовленного человека, является должность направленца. В данной статье подробно разберем, кто такой направленец, чем он занимается, каковы его права и ответственность, а также как эта должность соотносится с другими назначениями в части.
Определение: кто такой направленец?
Направленец — это военнослужащий (как правило, офицер или прапорщик/мичман, реже — сержант старшего состава), временно назначенный командиром части (подразделения) на должность командира расчета, экипажа, отделения, экипажа БМП/БТР или иной небольшой тактической единицы для выполнения конкретного боевого задания, учения или дежурства.
Ключевое слово здесь — «временно». Направленец не является штатным командиром данного подразделения (расчета/отделения) по приказу о назначении на военную должность. Он выполняет функции командира ad hoc (для данного случая) по направлению (приказу) старшего командира.
Простыми словами: Это «заместитель» или «исполнитель» роли командира небольшой группы на конкретном мероприятии (учение, дежурство, боевое дежурство, стража), когда штатный командир отсутствует, занят другими задачами или когда требуется дублирование управления.
Нормативная правовая основа
Деятельность направленца регламентируется основными уставами ВС РФ:
- Устав внутренней службы ВС РФ — регламентирует порядок назначения на дежурства (гауптвахту, дежурные расчеты, караулы) и обязанности лиц, входящих в их состав.
- Устав гарнизонной и караульной служб ВС РФ — определяет порядок назначения и обязанности направленцев караулов и патрулей.
- Бойевой устав ВС РФ — определяет порядок управления подразделением в бою, в т.ч. порядок замены командира (направленец часто является основным кандидатом на замещение).
- Приказы командира части/подразделения — конкретные документы, легализующие назначение конкретного лица направленцем на конкретный срок/событие.
Основные сценарии назначения направленца
Дежурства (Гauptвахта, дежурный расчет, караул)
Самый частый сценарий. Командир части назначает офицером/прапорщиком дежурства направленца дежурного расчета (экипажа БМП, расчета ПУ, ЗРК и т.д.).
- Штатный командир расчета может быть занят учебой, лечением, отгулом или выполнять функции командира взвода/роты.
- Направленец берет на себя ответственность за готовность расчета к выполнению задач в течение суток дежурства.
Учения и боевые учения
На учениях часто формируются временные тактические группы или расчеты, штатных командиров которых недостаточно. Командир батальона/роты назначает направленцев временных расчетов/отделений из числа офицеров/старшин, не имеющих штатных расчетов (штабные офицеры, инструкторы, сотрудники РХБЗ, связи и т.д.).
Боевые дежурства (Боевые расчеты ПВО, РЭБ, РТР и др.)
В частях постоянной боевой готовности (ПВО, Ракетные войска, Разведка) направленцы назначаются на смены в боевых пунктах управления или на пусковых установках для обеспечения непрерывного дежурства.
Стражовая и караульная служба
Согласно Уставу караульной службы, командир караула может назначить направленца патруля или поста из числа младших командиров караула.
Обязанности направленца (Чем он занимается)
Объем обязанностей направленца идентичен обязанностям штатного командира соответствующего подразделения (расчета, отделения, экипажа) на весь период его назначения.
Организационно-управленческие
- Знание состава личного состава, их психологическое состояние, готовность к выполнению задачи.
- Организация бытовой деятельности, питания, отдыха личного состава в период дежурства/учения.
- Ведение учетной документации (журналы дежурства, боевые журналы, отчеты командиру дежурства/начальнику учения).
- Обеспечение подчинения и дисциплины в подчиненной группе.
Боевые и специальной подготовки
- Приведение и поддержание вооружения, военной техники (ВВТ), средств связи и наблюдения в постоянной боевой готовности.
- Организация и проведение боевой проверки расчета/экипажа (ежедневная, перед сменой дежурства).
- Изучение тактической обстановки, районах действий, целях (для расчетов ПВО, РТР, артиллерии).
- Выполнение стандартов по управлению расчетом, приведению в боевое положение, развертыванию/свертыванию.
По охране труда и технике безопасности
- Инструктаж личного состава по технике безопасности при обращении с оружием, боеприпасами, ГСМ, ВВТ.
- Контроль за соблюдением правил пожарной безопасности, охраны окружающей среды.
- Первая помощь пострадавшим (при необходимости).
Взаимодействие и связь
- Поддержание постоянной связи с вышестоящим командиром (командиром дежурства части, начальником ПУ, командиром роты/батальона).
- Организация взаимодействия с соседними расчетами, подразделениями, соседними видами войск.
- Своевременное донесение о изменении обстановки, неисправностях, ЧП.
Полномочия и ответственность
| Аспект | Суть |
|---|---|
| Полномочия | Имеет право отдавать приказы и распоряжения подчиненным (солдатам, сержантам расчета), обязательным к исполнению. Имеет право требовать от старших по званию (но не по должности в данном расчете) исполнения приказов, касающихся выполнения боевой задачи расчетом. |
| Ответственность | Несет личную ответственность за: — боеготовность расчета/экипажа; — сохранность ВВТ, оружия, БС, имущества; — жизнь и здоровье личного состава; — выполнение боевого задания (приказа командира дежурства/начальника учения). Ответственность наступает по УК РФ (ст. 285, 293, 342, 348, 349 и др.), УКОАП РФ и Уставу ВС РФ. |
| Подчиненность | Подчиняется непосредственно командиру, назначившему его (командиру дежурства части, начальнику ПУ, командиру роты/батальона). |
| Замещение командира | В случае выхода из строя штатного командира (ранение, болезнь) направленец, как правило, является первым кандидатом на исполнение обязанностей командира подразделения до приказа о официальном назначении. |
Направленец vs Штатный командир vs Заместитель командира: в чем разница?
Часто возникает путаница между этими понятиями. Ниже приведена сравнительная таблица:
| Признак | Штатный командир расчета/отделения | Заместитель командира взвода/роты | Направленец |
|---|---|---|---|
| Основание назначения | Приказ о назначении на военную должность (штатная единица) | Приказ о назначении на военную должность (штатная единица) | Приказ/распоряжение командира на временное исполнение обязанностей (не штатная должность) |
| Срок полномочий | Постоянно (до перевода/увольнения/смены приказа) | Постоянно | Временно (на время дежурства, учения, смены, боевого дежурства) |
| Зарплата/Должностной оклад | Выплачивается за данную должность | Выплачивается за данную должность | Оклад за штатную должность сохраняется. Может полагаться доплата за временное исполнение (если предусмотрено нормативными актами) или суточные/премии за дежурства. |
| Ответственность за личный состав | Полная, постоянная (быт, учеба, здоровье, воспитание) | Полная, в рамках своих функций (обучение, быт взвода) | Ограниченная во времени (только на период выполнения задачи/дежурства). За быт и воспитание в остальное время отвечает штатный командир. |
| Пример | Командир расчета ПУ «Панцирь-С» (прапорщик) | Замкомандира взвода ПВО (лейтенант) | Старший лейтенант штаба батареи, назначенный направленцем дежурного расчета ПУ на сутки |
Типичные ошибки и проблемы на практике
- Формализм при назначении: Приказ о назначении направленца издается «на всякий случай», но лицо не знакомое с ВВТ, не прошлое инструктаж по технике безопасности, не знающее тактическую обстановку. Это грубое нарушение Устава и УК РФ.
- Отсутствие передачи дела: Сменяющийся направленец не проводит приемку вооружения, не вносит записи в боевой журнал, не докладывает о неисправностях. Новый направленец начинает «с чистого листа».
- Двойное подчинение: Направленец пытается подчиняться и штатному командиру расчета (который может быть рядом), и командиру дежурства. Правило: На время дежурства/учения штатный командир расчета (если он в составе расчета, но не назначен направленцем) подчиняется направленцу по вопросам выполнения задачи дежурства.
- Назначение некомпетентных лиц: Назначение направленцем офицеров профиля «связь», «тыл», «медицина» на расчеты ракетно-артиллерийского вооружения без соответствующей подготовки и допуска.
Практический чек-лист для направленца (При arrivée на смену/учение)
Первые 15–30 минут после назначения/прибытия:
- [ ] Ознакомиться с приказом/распоряжением о назначении (сроки, задача, подчиненность).
- [ ] Провести приемку расчета/экипажа: личный состав (наличие, состояние, документы, допуски), ВВТ (внешний осмотр, уровни жидкостей, ЗУС/БС), боеприпасы (наличие, состояние, учет).
- [ ] Проверить боевой журнал / журнал дежурства на корректность ведения, последнюю запись о передаче.
- [ ] Провести боевую проверку (по чек-листу вида ВВТ): запуск ДВС, проверка систем наведения, связи, ПНП, РЭБ.
- [ ] Узнать тактическую обстановку: координаты позиции, зоны ответственности, цели, соседи, сигналы тревоги, планы действий при ЧП.
- [ ] Проверить связь с КП/ПУ/командиром дежурства (основной и резервный каналы).
- [ ] Провести инструктаж личного состава по задачам на смену/учение, мерам безопасности, сигналам.
- [ ] Сообщить командиру (начальнику ПУ): «Товарищ командир (начальник), расчет (экипаж) в составе … человек, ВВТ номер …, боеприпасы …, связь проверена, готовы к выполнению задач дежурства (учения)».
Должность направленца — это важнейший инструмент оперативного управления и обеспечения непрерывной боевой готовности части. Это не «формальность» и не «легкая работа на сутки», а полноценная командная должность с полным объемом ответственности за людей, технику и выполнение боевой задачи в установленный срок.
Командиры частей при назначении направленцев должны строго соблюдать принцип: «Назначить только подготовленного, допущенного и проинструктированного офицера/прапорщика». А сами направленцы должны понимать: на время действия приказа они — единственные командиры своих расчетов и несут за это полную правовую и моральную ответственность.
Статья подготовлена на основе Уставов Вооруженных Сил Российской Федерации (Устав внутренней службы, Устав гарнизонной и караульной служб, Бойевой устав) и действующего законодательства РФ. Данная информация носит справочный характер. Для решения конкретных служебных вопросов необходимо руководствоваться действующими приказами и директивами министерства/ведомства.