Диспансеризация военнослужащих

Всё о диспансеризации военнослужащих: графики, права, нюансы прохождения и секреты сохранения боеспособности. Читайте, чтобы не упустить важное!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Диспансеризация – систематическое медицинское наблюдение за состоянием здоровья военнослужащих, позволяющее своевременно выявлять и устранять патологии, а также поддерживать боеспособность личного состава. В статье рассмотрены правовые основы, порядок организации, графики проведения и особенности диспансеризации в воинских частях.

Правовые основы

Основные нормативные акты, регламентирующие процесс медицинских осмотров и диспансеризации военнослужащих:

  • Приказ Министра обороны РФ от № 285 (ред. от ) «Об установлении Порядка прохождения военнослужащими Вооруженных Сил Российской Федерации медицинских осмотров и диспансеризации».
  • Приказ Министра обороны РФ от № 395 (ред. от ) «Об утверждении Особенностей проведения диспансерного наблюдения за военнослужащими Вооруженных Сил Российской Федерации и гражданами, призванными на военные сборы».
  • Приказ ФСВНГ РФ от № 142 «О прохождении медицинских осмотров и диспансеризации военнослужащими войск национальной гвардии Российской Федерации».

Эти документы определяют:

  1. Круг военнослужащих, подлежащих диспансеризации (по призыву, по контракту, в резерве, в войсках национальной гвардии).
  2. Периодичность проведения осмотров.
  3. Состав и порядок работы диспансерных комиссий.
  4. Ответственность командного и медицинского персонала.

Цели и задачи диспансеризации

Главные задачи диспансерного наблюдения в частях:

  • Своевременное выявление заболеваний, влияющих на боеспособность.
  • Профилактика профессиональных и общих заболеваний.
  • Оценка соответствия военнослужащих санитарно‑эпидемиологическим требованиям.
  • Подготовка рекомендаций по дальнейшему лечению, реабилитации и, при необходимости, переводам в другие части.
  • Формирование статистических данных для планирования медицинского обеспечения ВС РФ.

Периодичность и графики проведения

Согласно Приказу № 285, график диспансеризации различается в зависимости от формы службы:

Форма службы Периодичность Особенности
Военнослужащие по призыву Два раза в год Перед началом зимнего и летнего периодов обучения.
Военнослужащие по контракту Один раз в год Проводится в течение года, в сроки, согласованные с планом части.
Служащие в резерве и в войсках национальной гвардии Согласно отдельным приказам (см. Приказ ФСВНГ № 142) График формируется в зависимости от специфики службы.

Если военнослужащий переходит в новую часть в течение года и не прошёл диспансеризацию по прежнему месту службы, он включается в график новой части в течение 10 дней со дня зачисления.

Организация процесса в воинской части

4.1 Диспансерная комиссия

Для проведения УМО (универсального медицинского осмотра) в части создаётся диспансерная комиссия. Председателем комиссии назначается начальник медицинской службы части. В состав комиссии входят:

  • врач‑терапевт;
  • врач‑специалист (кардиолог, офтальмолог, отоларинголог и др. в зависимости от профиля части);
  • врач‑психолог/психиатр;
  • медицинская сестра‑акушерка (для проведения лабораторных и профилактических процедур).

4.2 Планирование и подготовка

План основных мероприятий части на год, включая даты УМО, формируется начальником медицинской службы совместно с командованием. План утверждается командиром части и вносится в календарный план медицинского обеспечения.

4.3 Порядок проведения УМО

  1. Назначение даты и времени осмотра. Информация доводится до личного состава через приказ, электронную рассылку и табло объявлений.
  2. Подготовка военнослужащих. За 24 часа до осмотра рекомендуется воздержаться от тяжёлой физической нагрузки, не принимать обезболивающие препараты без назначения врача.
  3. Регистрация. Приём в пункте регистрации, заполнение анкеты о состоянии здоровья, наличии хронических заболеваний, аллергий и т.д.
  4. Проведение осмотра. Включает:
    • Сбор анамнеза.
    • Общий физический осмотр (вес, рост, артериальное давление, пульс, осмотр кожи, слизистых).
    • Специальные исследования (ЭКГ, флюорография, аудиометрия, офтальмоскопия, лабораторные анализы крови и мочи).
    • Психофизиологический тест (при необходимости).
  5. Оформление результатов. Заполняются формы № 13‑У, № 13‑В и другие, предусмотренные приказом № 285.
  6. Выдача рекомендаций. При необходимости назначаются дополнительные обследования, лечение, ограничение по служебным обязанностям или перевод в другую часть.
  7. Ведение личного медицинского дела. Все результаты фиксируются в электронных медицинских картах (ЭМК) военнослужащего.

4.4 Ответственность сторон

  • Командование части – обеспечивает условия проведения УМО, выделяет помещения, оборудование и время.
  • Начальник медицинской службы – организует работу комиссии, контролирует соблюдение сроков и качества осмотра.
  • Военнослужащие – обязаны явиться в назначенное время, предоставлять достоверную информацию о состоянии здоровья.

Документация и формы

Для оформления результатов диспансеризации используються следующие формы (по состоянию на 2025 г.):

  • Форма № 13‑У «Универсальный медицинский осмотр»;
  • Форма № 13‑В «Врачебное заключение по результатам диспансеризации»;
  • Форма № 13‑Д «Рекомендации по дальнейшему медицинскому обслуживанию».

Все формы заполняются в электронном виде и сохраняются в системе «Электронная медицинская карта» (ЭМК) ВС РФ. При необходимости копии могут быть выданы в бумажном виде.

Особенности диспансеризации в войсках национальной гвардии

Для военнослужащих Росгвардии действует отдельный порядок (Приказ ФСВНГ РФ № 142). Ключевые отличия:

  • График осмотров согласуется с центральным аппаратом Росгвардии и региональными управлениями.
  • В состав комиссии могут входить специалисты по психофизиологическому контролю, учитывая специфические задачи (охрана общественного порядка, антитеррористические операции).
  • Дополнительные обследования (например, оценка уровня стресса) проводятся ежегодно.

Проблемные зоны и пути их решения

7.1 Недостаточная информированность личного состава

Решение: использовать многоканальную коммуникацию (приказы, SMS‑рассылки, мобильные приложения «Военный календарь»).

7.2 Перегрузка медицинского персонала в периоды массовой диспансеризации

Решение: привлекать врачей из центральных медицинских учреждений, использовать временные «мобильные диспансеры», планировать осмотры в несколько этапов.

7.3 Сбои в электронных системах ЭМК

Решение: резервные копии данных, регулярные технические проверки, обучение персонала работе с системой.

Диспансеризация военнослужащих в частях – ключевой элемент системы обеспечения боеспособности ВС РФ. Чётко регламентированный порядок, установленный приказами Минобороны, позволяет:

  • Своевременно выявлять и устранять заболевания.
  • Поддерживать высокий уровень здоровья личного состава.
  • Обеспечивать прозрачность и документированность всех медицинских действий.

Эффективность процесса зависит от слаженной работы командного и медицинского персонала, правильного планирования и использования современных информационных технологий. При соблюдении всех требований диспансеризация становится надёжным инструментом профилактики и поддержания готовности вооружённых сил.


Источник: Приказ Минобороны РФ от № 285 (ред. от ); Приказ Минобороны РФ от № 395 (ред. от ); Приказ ФСВНГ РФ от № 142.