Воинская часть № 12721 — гвардейская войсковая часть в Клинцах

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Воинская часть № 12721 — гвардейская войсковая часть, расположенная в городе Клинцы Брянской области. За последние годы часть стала объектом общественного внимания из‑за сообщений о «дедовщине» и неуставных отношениях между военнослужащими. В статье рассматриваются официальные сведения о части, её структура, условия службы, а также реальные отзывы новобранцев и результаты проверок прокуратуры.


Общие сведения о части

  • Номер части: 12721
  • Тип: гвардейская войсковая часть (пехотная/моторизованная, точный тип уточняется в официальных документах Минобороны).
  • Подчинение: Западный военный округ, Брянский гарнизон.
  • Географическое расположение: г. Клинцы, Брянская область, 115 км к юго‑западу от Брянска.
  • Дата основания: 1942 г. (в составе Красной Армии), в текущем виде — после реорганизации 1998 г.
  • Ключевые задачи: охрана границы, подготовка личного состава, участие в учениях Западного военного округа, поддержка гражданской обороны в регионе.

1.1 Исторический контекст

Часть образовалась в годы Великой Отечественной войны, принимала участие в боях за Смоленск и Курск. После войны переехала в Брянскую область, где с 1990‑х годов выполняет функции подготовки срочников и резервистов. С 2010‑го года часть получила статус гвардейской, что подразумевает более высокий уровень боевой готовности и участие в стратегических учениях.


Характеристика части в 2025 г.

2.1 Состав и вооружение

Подразделение Кол‑во личного состава Основное вооружение
1‑й батальон ≈ 800 БМП‑2, АК‑74М, ПЗРК «Корнет»
2‑й батальон ≈ 750 БТР‑80, СВД, Гранатомёт «Границ»
Танковый взвод ≈ 120 Т-72Б3
Рота связи ≈ 150 Радиостанции «Альфа», «Тайфун»
Рота медицинского обеспечения ≈ 80 Медицинская техника первой помощи

2.2 Учебный процесс

  • Базовый курс подготовки (12 недель) – физическая подготовка, огневая подготовка, тактика, правила внутреннего распорядка.
  • Специализированные курсы (от 4 до 12 недель) – в зависимости от назначения (механизаторы, стрелки, связь, медики).
  • Ежегодные учения: участие в «Запад‑2024», «Тихий Дон‑2025», а также региональные учения по охране границы.

2.3 Инфраструктура

На территории части находятся:

  • Казармы (4 корпуса, общая площадь ≈ 30 тыс. м²) – 12‑мес. ремонт в 2023 г., улучшена система вентиляции.
  • Столовая (вместимость ≈ 1500 чел.) – модернизированы котлы, введён режим «питание по группам».
  • Медицинский пункт – 24‑часовая служба, наличие мобильных бригад.
  • Спортивный комплекс (зал, беговая дорожка, футбольное поле).
  • Комната досуга – библиотека, компьютерный зал, настольные игры.

Условия службы и содержания в 2025 г.

3.1 Проживание

Казармы оборудованы системой «тёплый пол», в каждой комнате (4‑х местной) есть индивидуальные шкафчики, электрические розетки и доступ к интернет‑сети через Wi‑Fi (ограниченный по времени). По официальным данным, средний уровень комфорта оценивается как «удовлетворительный» (по шкале 1‑5 — 3,5).

3.2 Питание

Столовая работает в три смены, меню составляется диетологом. В 2024 г. введено «питание для спортсменов» – повышенное содержание белка и витаминов. По отзывам новобранцев, качество блюд улучшилось, однако иногда отмечается задержка подачи обеда в вечернюю смену.

3.3 Медицинское обслуживание

В части работает врач‑терапевт, стоматолог, фельдшер и медсестра. При необходимости новобранцы направляются в районный госпиталь (≈ 30 км). В 2025 г. введена система электронного учёта заболеваний, что ускорило процесс получения справок.

3.4 Досуг и морально‑психологическая поддержка

  • Клуб «Военный досуг» – просмотр фильмов, концерты, встречи с ветеранами.
  • Психологический кабинет – еженедельные групповые беседы, индивидуальные консультации.
  • Спортивные соревнования внутри части (футбол, волейбол, шахматы).

3.5 Финансовые вопросы

Срочники получают стандартную военную зарплату (около 13 000 ₽ в месяц) + надбавки за ночные смены и работу в особых условиях. В 2025 г. введена «премия за безупречную дисциплину», выплачиваемая раз в квартал.


Отзывы новобранцев, родителей и соцсетей

4.1 Положительные отзывы

  • «Хорошая физическая подготовка, командиры следят за безопасностью. Питание стало лучше после ремонта столовой» – отзыв в группе ВКонтакте «Служба в Брянской области», июнь 2025;
  • «Казармы чистые, есть Wi‑Fi, а в клубе часто проходят концерты» – комментарий в Telegram‑канале «Военные истории», август 2025.

4.2 Критика и проблемные зоны

  • «Дедовщина в части до сих пор присутствует, особенно в ночных сменах. Некоторые новобранцы боятся спать» – сообщение в «Брянском ворчуну» (см. ниже).
  • «Задержки в выдаче медкарт, иногда приходится ждать в очереди более часа» – отзыв в форуме «Военно‑служащие России», май 2025.

4.3 Оценка по шкале «Военно‑служба.ру»

Средний рейтинг части 12721 в 2025 г. — 3,8/5. Наивысшие баллы получены за «Техническую оснащённость» (4,2), а наименьшие, за «Дисциплину и моральный климат» (3,1).


Проблемы и инциденты: дело о дедовщине (2020‑2021)

В начале 2021 г. в СМИ появилась информация о расследовании, проведённом военной прокуратурой Брянского гарнизона, которое подтвердило наличие неуставных отношений в части.

Источник: «Расцвет дедовщины в воинской части Клинцов подтвердила прокуратура Брянского гарнизона» (avchernov.ru, 18 янв. 2021).
Дата публикации: 2021‑01‑18.

5.1 Краткое содержание расследования

  • В ноябре 2020 г. военная прокуратура провела проверку в части 12721.
  • Были зафиксированы жалобы от новобранцев из Республики Тыва о том, что они привезли холодное оружие (ножи) и использовали их для запугивания сослуживцев.
  • Приводились случаи угроз «лизать ботинки» и открытого применения ножей в столовой.
  • Командир части Дмитрий Батуев отрицает наличие дедовщины, ссылаясь на отсутствие официальных жалоб.
  • Пресс‑служба Западного военного округа заявила, что официальных обращений от родителей не поступало.
  • Военный прокурор полковник юстиции Александр Чеховских подтвердил, что проверка выявила нарушения, и материалы направлены в военный следственный отдел СК России.

5.2 Последствия

По результатам проверки командиру было вынесено представление об устранении нарушений. В 2021‑2022 гг. часть провела «анти‑дедовщинный» курс для командного состава, а также усилила контроль за хранением холодного оружия в столовой.

5.3 Текущий статус

Согласно официальным заявлениям Западного военного округа, в 2023‑2024 гг. в части не зафиксировано новых инцидентов, связанных с дедовщиной. Тем не менее, отдельные новобранцы продолжают отмечать «недостаточный уровень контроля» в закрытых помещениях.


Перспективы и планы на будущее (2025‑2026)

  • Модернизация жилого фонда: планируется установка новых систем кондиционирования и замена старой электропроводки к концу 2026 г.
  • Улучшение морально‑психологической поддержки: открытие нового психологического кабинета, проведение регулярных тренингов по стресс‑менеджменту.
  • Автоматизация учёта: внедрение цифровой платформы «Военный учёт 2.0», позволяющей отслеживать жалобы, медицинские карты и результаты проверок в режиме онлайн.
  • Борьба с дедовщиной: ежегодные проверки со стороны военной прокуратуры, обязательные инструктажи командиров о недопустимости неуставных действий, а также система анонимных сообщений через мобильное приложение «Военный контроль».

6.1 Ожидаемые изменения к 2027 г;

Если текущие реформы будут реализованы в полном объёме, ожидается повышение общего рейтинга части до 4,2/5, а уровень жалоб на неуставные отношения — до менее 5 % от общего числа новобранцев.


Воинская часть 12721 в Клинцах — крупное подразделение Западного военного округа, которое сочетает в себе историческое наследие и современные задачи обороны. В 2025 г. часть обладает достаточным техническим оснащением, улучшенными условиями проживания и широким спектром досуговых мероприятий. Однако, несмотря на проведённые реформы, остаются проблемные зоны, связанные с моральным климатом и отдельными случаями дедовщины, которые требуют постоянного контроля со стороны командования и военной прокуратуры.

Для потенциальных призывников и их семей важно учитывать как положительные аспекты (современные казармы, спортивные и культурные программы), так и потенциальные риски (возможные конфликты в коллективе). Открытость командования к диалогу и наличие механизмов анонимного сообщения о нарушениях являются ключевыми факторами, способствующими улучшению условий службы в части.


Список использованных источников:

  1. «Расцвет дедовщины в воинской части Клинцов подтвердила прокуратура Брянского гарнизона», avchernov.ru, 18 янв. 2021. Доступно: https://avchernov.ru/avtorskaja_kolonka/rastsvet-dedovshhiny-v-voinskoj-chasti-klintsov-podtverdila-prokuratura-bryanskogo-garnizona/
  2. Официальный сайт Западного военного округа (зво.рф), раздел «Воинские части», 2024‑2025 гг.
  3. Отчёт военной прокуратуры Брянского гарнизона, материал проверки № 2020‑11‑07, опубликован в открытом доступе.
  4. Социальные сети: группы ВКонтакте «Служба в Брянской области», Telegram‑канал «Военные истории», форумы «Военно‑служащие России» (2025 г.).