Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Военная часть 52055, это воинская единица Вооруженных Сил Российской Федерации, дислоцированная в поселке Каменка Пензенской области. Данная часть имеет долгую историю и играет значимую роль в обеспечении обороноспособности страны. В данной статье мы подробно рассмотрим историю формирования, структуру, основные задачи и условия службы в этом соединении.

Историческая справка

История части неразрывно связана с историей поселка Каменка, который с советских времен является крупным garnisonом. Формирование воинских частей в этом районе начиналось еще в довоенное время, однако современный облик и нумерацию (52055) часть получила в ходе реформ Вооруженных Сил в конце XX – начале XXI века.

Советский период: На базе garnisonовались танковые и мотострелковые дивизии, участвовавшие в маневрах и учениях Warszawского договора.
Перестройка и 90-е годы: После распада СССР часть пережила реорганизацию, сокращение штатов и смену подчинения.
Современный этап (с 2000-х): В рамках перехода к бригадной структуре и создания постоянной готовности, часть 52055 была переформирована в современное тактическое соединение высокой готовности.

Географическое положение и инфраструктура

Поселок Каменка расположен в северной части Пензенской области, на реке Сурой (приток Волги). Это стратегически важный транспортный узел.

Транспортная доступность

Железная дорога: Станция «Каменка» يقع на куйбышевской железной дороге (направление Пенза — Саратов). Наличие развитой ж/д инфраструктуры позволяет быстро перебазировать технику и личный состав.
Автомобильные пути: Через поселок проходят региональные автодороги, связывающие его с областным центром — городом Пенза (расстояние около 100 км) и соседними районами.

Объекты инфраструктуры части

На территории дислокации развернута развитая инфраструктура для обеспечения жизнедеятельности и боевой подготовки:

Казарменный фонд (капитальные каменные и блочные здания);
Автомобильные парки и парки боевой техники (ангары, ремонтные боксы, мойки);
Складские базы (БМТ, ГСМ, пищевые запасы);
Учебно-материальная база: учебные корпуса, тактические полигоны, стрельбищи, автодромы;
Медицинский пункт (лазаретный пункт);
Объекты культурно-бытового назначения: клуб, столовая, баня, спортивные залы и стадионы.

Организационная структура и воинский долг

Военная часть 52055, как правило, представлена мотострелковой бригадой (или иным тактическим соединением сухопутных войск) постоянной готовности. В ее состав входят:

Управление бригады (штаб);
Мотострелковые батальоны (на БМП/БТР);
Танковый батальон;
Ракетно-артиллерийский дивизион (РАД);
Зенитно-ракетный дивизион (ЗРД);
Разведывательный батальон;
Батальон связи;
Инженерно-саперный батальон;
Материально-техническое обеспечение (МТО) и батальон ремонта и восстановления (БРВ);
Медицинская рота.

Вооружение и военная техника

Часть вооруженна современными и модернизированными образцами техники:

Боевая техника пехоты: БМП-3, БМП-2, БТР-82А (в зависимости от штата батальонов);
Танки: Т-72Б3 / Т-72Б3М;
Артиллерия: САУ «Мста-С», реактивные системы залпового огня «Торнадо-Г» / «Град», минометы 120-мм;
ПВО: ЗРК «Тор-М2», ЗСУ «Шилка», ПЗРК «Верба»/«Игла-С»;
Автомобильная техника: Колесные машины высокой подвижности «Тайфун», «Кamaz», «Урал» нового поколения.

Боевая подготовка и учения

Главной задачей части 52055 является поддержание постоянной боевой готовности к выполнению задач в составе Объединенного стратегического командования (ОСК). Ключевые направления подготовки:

Тактические учения: Разработка действий батальонов и рот в атаке, обороне, рейдовой деятельности.
Стрелки и маневры: Проведение огневой подготовки на полигонах Приволжского округа (например, полигон «Мухинский», «Тоцкое»).
Командно-штабные учения: Работа штабов по управлению войсками в условиях применения средств РЭБ, высокоточного оружия и беспилотников.
Межвидовое взаимодействие: Отработка взаимодействия с авиацией ВКС (армейская авиация, фронтальная авиация) и подразделениями ВДВ.

Условия службы и социальная защита

В последние годы в части 52055, как и во всей армии, проводится систематическая работа по улучшению условий службы:

Жилищное обеспечение

Офицерский и прапорщический состав обеспечивается служебным жильем или сертификатами (НИС). Для призывников и контрактников на срочной службе оборудованы современные казармы камерного типа с санузлами в блоках, системами отопления и вентиляции.

Питание

Питание организовано по новому стандарту (меню «шведский стол» в столовых нового образца), с учетом калорийности и сезонности. Введены суточные пайки сухпайков повышенной калорийности для полевых выходов.

Медицинское обеспечение

На базе части функционирует медицинский пункт с диагностическим оборудованием (УЗИ, рентген, лаборатория). Сложные случаи эвакуируются в garnisonную поликлинику (г. Каменка) или в Центральную военную клинику в Пензе.

Досуг и психологическая поддержка

Действует клубная система: киносеансы, концертные программы, творческие коллективы.
Спортивная инфраструктура: залы единоборств, силовые залы, крытые стадионы, бассейн (в поселке).
Работают психологические службы и офицеры по воспитательной работе.
Обеспечен доступ к интернету в зонах отдыха (с ограничениями по режиму секретности).

Взаимодействие с местным сообществом

Военная часть 52055 является городобразующим предприятием для поселка Каменка. Взаимодействие строится на следующих направлениях:

Патриотическое воспитание: Встречи с ветеранами, уроки мужества в школах, участие в парадах 9 Мая в Пензе и на месте.
ЧС и помощь населению: Подразделения части регулярно задействуются для ликвидации последствий стихийных бедствий (наводнения, пожары, заснежение дорог).
Экономика: Военнослужащие и члены их семей составляют значительную часть потребителей местного рынка товаров и услуг.

Поступление на службу (Контракт)

Для граждан, желающих пройти службу по контракту в воинской части 52055, действует стандартная процедура:

Обращение в пункт набора: Ближайший пункт набора находится в г. Пенза или непосредственно в поселке Каменка (в штабе части).
Медицинская комиссия (ВВК): Прохождение в garnisonной военной больнице/поликлинике.
Профотбор (психологическое тестирование): Определение профессиональной пригодности.
Проверка надежности: Сбор пакета документов (паспорт, образование, ВУС, характеристики, справка об отсутствии судимостей).
Подписание контракта: На срок от 1 года (для лиц, не проходивших срочную службу) или от 6 месяцев (для имеющих ВУС).

Основные требования: возраст 18–40 лет (для офицеров до 45–50 лет в зависимости от должности), соответствие ВВК (категория «А» или «Б»), отсутствие судимостей, наличие ВУС (военно-учетной специальности) — преимущество.

Важное примечание по адресу и контактам

Внимание: В целях обеспечения безопасности воинской части и исполнения требований законодательства о государственной тайне и режиме секретности, точный почтовый адрес (улица, номер дома), координаты входа и внутренние телефонные номера подразделений не публикуются в открытых источниках.

Для официального делового взаимодействия, направления почтовых отправлений военнослужащим или обращения по вопросам призыва/контракта необходимо использовать:

Официальный сайт Минобороны РФ (раздел «Обращения граждан»);
Горячую линию Минобороны РФ;
Военный комиссариат по месту жительства (для призывников и резервистов);
Пункт набора по контракту в г. Пенза или г. Каменка.

Почтовые отправления военнослужащим адресуются обычно в формате: «441200, Пензенская обл., Каменский р-н, п. Каменка, в/ч 52055, ФИО, рота/батальон», однако точный индекс и формат адресации уточняйте у получателя или в почтовом отделении garnisonной почты.

Военная часть 52055 в поселке Каменка Пензенской области представляет собой современное, высокоразвитое тактическое соединение Сухопутных войск, способное решать широкий спектр задач — от учения до реальных боевых действий. Благодаря развитой инфраструктуре, современному вооружению и системной работе по подготовке кадров, часть остается надежным щитом на стратегически важном направлении. Служба здесь предполагает высокие нагрузки, но при этом обеспечивает военнослужащим социальные гарантии, карьерный рост и достойные условия быта.