Оформление записи о прохождении военной службы в трудовой книжке

Простая инструкция по оформлению записи о службе в в/ч 26388. Экономим время кадровца и гарантируем идеальный порядок в трудовой книжке.

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Оформление записи о прохождении военной службы — обязательная процедура при приеме на работу гражданина, который ранее служил в рядах Вооруженных Сил РФ. Если служба проходила в военной части 26388, кадровый сотрудник должен соблюдать строгие правила заполнения трудовой книжки, установленные Постановлением Правительства РФ от № 645 («Правила ведения и хранения трудовых книжек») и Приказом Минтруда России от № 69 («Инструкция по заполнению трудовых книжек»).

Ниже представлена пошаговая инструкция, как безошибочно внести запись о службе в в/ч 26388, какой наименование указывать в графе 3, что писать в графе 5 и какие документы нужны для основания.


Нормативная база и общие принципы

Согласно п. 13 Правил (Постановление № 645), сведения о трудовой деятельности работника, для которого работа является основной и продолжается более 5 дней, вносятся в трудовую книжку; Военная служба по призыву или по контракту засчитывается в общий трудовой стаж (ст. 11 ФЗ-173 «О трудовых пенсиях»), поэтому запись о ней обязательна.

Ключевые принципы:

  • Запись вносится только на основании первичного документа — военного билета (военного удостоверения).
  • Запрещено зачеркивать или исправлять записи в разделе «Сведения о работе» (п. 1.2 Инструкции № 69). Если ошибка допущена, оформляется запись об отмене неверной и вносится новая правильная.
  • Наименование организации (военной части) указывается полным официальным названием с сокращением в скобках (п. 3.1 Инструкции).

Подготовка документов перед внесением записи

Перед тем как сделать запись, работодатель (кадровый специалист) должен получить от сотрудника следующий пакет:

  1. Военный билет (военное удостоверение), оригинал для проверки и копия для хранения в личном деле. Обратите внимание на разворот «Сведения о прохождении военной службы»: там указаны даты прибытия/убытия, воинское звание, должность, номер части.
  2. Заявление от сотрудника — свободной формы с просьбой внести запись о военной службе в трудовую книжку (образец ниже).
  3. Приказ (распоряжение) руководителя организации — о внесении записи в трудовую книжку о прохождении военной службы. Основанием для приказа является заявление сотрудника и военный билет.

Образец заявления от сотрудника:

Заявление

Директору ООО «Ромашка»
Иванову И.И.
от Петров П.П.
Прошу внести запись в мою трудовую книжку о прохождении военной службы по призыву с по в воинской части 26388 (г. Городской, Область) на основании военного билета серии 12 № 345678.

Приложение: копия военного билета.

«___» _____________ 202_ г. Подпись _____________ /Петров П.П./

Пошаговый алгоритм заполнения раздела «Сведения о работе»

Запись о военной службе оформляется так же, как и запись о приеме на гражданскую работу, но с учетом специфики ВС РФ.

Графа 1: Порядковый номер

Ставится следующий по порядку номер записи (на единицу больше предыдущего).

Графа 2: Дата

Указывается дата приказа (распоряжения) руководителя о внесении этой записи (день, месяц, год арабскими цифрами). Не дата призыва и не дата демобилизации.

Графа 3: Наименование организации (Военной части) — САМОЕ ВАЖНОЕ

Согласно п. 3.1 Инструкции № 69: «в графе 3 раздела «Сведения о работе» трудовой книжки в виде заголовка указывается полное наименование организации, а также сокращенное наименование организации (при его наличии)».

Для воинской части 26388 запись должна выглядеть так:

Военная часть 26388 (в/ч 26388)
или полное официальное название, если известно из устава/штатного расписания, например:
123-я отдельная бригада специального назначения Вооруженных Сил Российской Федерации (в/ч 26388)

Важно: Не пишите просто «Армия», «Минобороны», «В/ч 26388» без слова «Военная часть». Название должно быть официальным. Если точное полное название неизвестно (оно часто засекречено), допустимо и стандартное: «Военная часть 26388 (в/ч 26388)». Место дислокации (город) в графе 3 не указывается (оно может быть секретным).

Графа 4: Наименование документа, основания

Указывается документ, на основании которого вносится запись сейчас (приказ текущей организации), а не призывной билет.

Приказ № 125-ОД от г.

Графа 5: Трудовая функция (должность, профессия, специальность)

Здесь вносится запись о принятии на службу и увольнении (завершении службы) две отдельные строки (или одна, если принято в организации, но для службы — всегда две: «Принят» и «Уволен/Завершил службу»).

Строка 1 (Прием на службу):

Принят на срочную военную службу (или: Принят на военную службу по контракту) в воинскую часть 26388 на должность стрелка (водителя, оператора РЭБ и т.д.) воинское звание рядовой;

Строка 2 (Завершение службы):

Завершил срочную военную службу (Уволен с военной службы) в воинской части 26388 в звании рядового (ефрейтора) по истечении срока срочной службы (по состоянию здоровья, в связи с окончанием срока контракта и т.д.), ст. 51 (или др; статья) ФЗ «Военная обязанность и военная служба».

Нюансы графы 5:

  • Должность и воинское звание берутся строго из военного билета (разворот «Сведения о прохождении военной службы»).
  • Если служба проходила в разных подразделениях в/ч 26388 или сменялись звания, каждая смена оформляется отдельной строкой со ссылкой на приказ/распоряжение командира части (если есть копии) или просто по факту по военному билету.
  • Основанием для увольнения (завершения службы) указывается статья Федерального закона от № 53-ФЗ «Военная обязанность и военная служба» (ст. 51, истечение срока, ст. 23 — здоровье, ст. 52 — возраст и т.д.).

Пример полностью заполненного фрагмента трудовой книжки

Графа 1
№ записи
Графа 2
Дата
Графа 3
Наименование организации
Графа 4
Наименование, дата и номер документа
Графа 5
Трудовая функция
12 Военная часть 26388 (в/ч 26388) Приказ № 125-ОД от г. Принят на срочную военную службу в воинскую часть 26388 на должность стрелка мотострелкового отделения, воинское звание рядовой
13 Приказ № 125-ОД от г. Завершил срочную военную службу в воинской части 26388 в звании ефрейтора по истечении срока срочной службы (ст. 51 ФЗ № 53-ФЗ)

Примечание: Дата в графе 2 для обеих строк, дата приказа текущего работодателя. Графа 3 для строки увольнения оставляется пустой (или ставится тире), так как это продолжение записи об одном работодателе.


Особенности для воинской части 26388 (частые вопросы)

А что, если полное название части засекречено?

Это стандартная ситуация для многих частей (особенно спецназа, РЭБ, связи). Роструд в разъяснениях указывает: если полное наименование является гостайной, в графе 3 указывается общепринятое официальное сокращенное название — «Военная часть № [номер] (в/ч № [номер])». Для 26388 это: «Военная часть 26388 (в/ч 26388)». Это абсолютно законно и принимается Пенсионным фондом (СФР).

Служба проходила в нескольких частях (в т.ч. 26388)

Если сотрудник служил в в/ч 26388, а затем был переведен в другую часть (или пришел из другой), оформляются отдельные записи (блоки) для каждой части с указанием периодов прибытия/убытия. В графе 3 каждой записи — название соответствующей части.

Как указать работу в электронной трудовой книжке (ЭТК)?

С 2020 года ведется ЭТК. Данные о военной службе передаются в СФР (бывший ПФР) через отчет СЗВ-ТД (Сведения о трудовой деятельности).

  • В СЗВ-ТД заполняется блок «Сведения о работодателе»: Тип работодателя — «Военная часть», Наименование — «Военная часть 26388», Код вида деятельности — 84.22 (Военная оборона).
  • В блоке «Сведения о трудовой деятельности»: Вид операции — «Прием на работу» (дата призыва), затем «Конец работы» (дата демобилизации). Причина — «Завершение срочной военной службы» (код 37 по Приказу Минтруда № 743н).
  • Должность и звание — по военному билету.

Типичные ошибки и как их избежать

  1. Ошибка: Пишут в графе 3 «Министерство обороны РФ» или «Главное управление…».
    Правильно: Только конкретная воинская часть — «Военная часть 26388».
  2. Ошибка: Ставят дату призыва в графе 2.
    Правильно: Дата приказа текущего работодателя о внесении записи.
  3. Ошибка: Не указывают воинское звание в графе 5.
    Правильно: Звание обязательно (оно подтверждает стаж и может влиять на пенсию).
  4. Ошибка: Зачеркивают неверную запись.
    Правильно: Только запись об отмене (п. 39 Инструкции № 69): «Запись № N от такой-то даты недействительна. Вносится новая запись…».
  5. Ошибка: Не сдают СЗВ-ТД в СФР за период службы (если сотрудник уже уволен из текущей работы, а запись о службе внесена ранее).
    Правильно: СЗВ-ТД сдается в срок до дня следующего за днем приема на работу (внесения записи).

Чек-лист для кадрового специалиста

  • [ ] Получен оригинал военного билета (проверены даты, звание, должность, номер части 26388).
  • [ ] Сделана копия военного билета (развороты с фото и со сведениями о службе) в личное дело.
  • [ ] Написано заявление от сотрудника.
  • [ ] Издан приказ организации о внесении записи в трудовую книжку (вид деятельности: ведение кадровых документов).
  • [ ] Внесена запись в бумажную трудовую книжку (графы 1–5) строго по образцу выше.
  • [ ] Подписана запись ответственным лицом (кадровым) и сотрудником (в графе 5 подпись не ставится, но сотрудник знакомится с записью под роспись в журнале учета ТК).
  • [ ] Сформирован и сдан в СФР отчет СЗВ-ТД с данными о военной службе (если ведется ЭТК).
  • [ ] Сотрудник уведомлен о внесении записи (под роспись в журнале учета движения ТК).

Указание работы в военной части 26388 в трудовой книжке не отличается принципиально от оформления службы в любой другой воинской части. Главное — соблюдать формулировку в графе 3 («Военная часть 26388 (в/ч 26388)»), точно переносить воинское звание и должность из военного билета в графу 5 и оформлять всё на основании приказа текущего работодателя. Грамотное оформление гарантирует, что стаж службы будет зачтен в страховой стаж без вопросов со стороны Социального фонда России.

Совет: Если у сотрудника утерян военный билет, запись вносится на основании справки из архива воинской части или Центрального архива МО (ЦАМО), которую сотрудник должен заранее запросить.