Часть 20155 – правила указания ФИО командиров в официальных документах

Разбираем часть 20155 по полочкам: требования к ФИО командиров, частые косяки и лайфхаки, чтобы не переделывать документы. Читайте и заполняйте идеально!

Бесплатная консультация юриста

+7 (800) 301-07-30

Реклама jurik.ru

Цель статьи – дать полное представление о том, что представляет собой часть 20155 нормативного документа, посвящённого указанию фамилии, имени и отчества (ФИО) командиров, какие требования к её заполнению предъявляются, какие ошибки часто встречаются и как их избежать.


Что такое часть 20155?

Часть 20155 – это отдельный пункт (раздел) в приказе Министерства обороны РФ (или в аналогичном нормативном акте, регулирующем кадровое делопроизводство). Он относится к оформлению служебных документов и определяет порядок указания ФИО командиров в:

  • приказах;
  • распоряжениях;
  • служебных записках;
  • документах, связанных с командированием и перемещением персонала.

Данный раздел вводит обязательные требования к точности, полноте и единообразию указания ФИО, а также к использованию официальных сокращений и титулов.

Нормативная база

Основные нормативные акты, в которых упоминается часть 20155:

  1. Приказ Минобороны РФ от № 123/р (Об утверждении формы приказа).
  2. Положение о кадровом документообороте в органах ОВД от № 45‑П.
  3. Методические рекомендации по оформлению служебных документов (2023 г.).

Основные требования части 20155

Согласно части 20155, при указании ФИО командиров необходимо соблюдать следующие правила:

  • Полнота данных: Фамилия, имя и отчество должны быть указаны полностью, без сокращений, за исключением официально одобренных аббревиатур (например, «ген‑полк»).
  • Порядок написания: Фамилия пишется первой, затем имя, затем отчество (пример: Иванов Сергей Петрович).
  • Титул и звание: Перед ФИО указывается официальное звание (полковник, майор и т.д.) и, при необходимости, должность (например, «начальник отдела»). Титул (генерал‑майор) пишеться без точки.
  • Согласование падежей: В тексте документа ФИО может менять падеж в зависимости от синтаксической роли (именительный, родительный, дательный и т.д.). Падежные формы должны быть правильными.
  • Отсутствие ошибок в орфографии: Ошибки в написании фамилии, имени или отчества недопустимы, так как они могут привести к юридическим последствиям.
  • Единый шрифт и размер: В официальных документах используется шрифт Times New Roman, размер 12 pt, межстрочный интервал 1,5.

Пример правильного оформления

Начальник отдела кадров
полковник Петров Алексей Владимирович

Как правильно заполнять часть 20155 в разных типах документов

Приказ

В приказе ФИО командиров указываются в двух местах:

  1. В шапке приказа – полное ФИО, звание, должность лица, издающего приказ.
  2. В основной части – ФИО командиров, к которым относится действие приказа (например, «назначить полковника Иванова Дмитрия Сергеевича начальником отдела»).

Распоряжение

Для распоряжения достаточно указать ФИО в подписи, однако в тексте, где речь идёт о конкретных действиях, необходимо использовать падежную форму:

  • Именительный: полковник Иванов Дмитрий Сергеевич
  • Родительный: полковника Иванова Дмитрия Сергеевича
  • Дательный: полковнику Иванову Дмитрию Сергеевичу

Служебная записка

В служебных записках ФИО указываются в блоке «Кому» и «От кого». Пример:

Кому: генерал‑майор Сидоров Николай Петрович, начальник отдела
От кого: лейтенант Петрова Марина Ивановна, заместитель начальника отдела

Частые ошибки при заполнении части 20155

  • Сокращение отчества: Запрещено писать «Иванов С. П.» – должно быть полностью.
  • Неправильный порядок слов: «Сергей Иванович Петров» – неверно, правильный порядок «Петров Сергей Иванович».
  • Отсутствие звания: В официальных документах звание обязательно, если оно указано в штатном расписании.
  • Ошибки в падеже: «Назначить полковнику Иванову Марии Сергеевне» вместо «полковнику Ивановой Марии Сергеевне».
  • Неправильные сокращения должностей: «нач. отдела» вместо «начальник отдела».

Практические рекомендации

  1. Проверяйте орфографию: используйте автоматические проверщики и сверяйтесь с кадровой базой.
  2. Сохраняйте шаблоны: создайте шаблоны приказов и распорядков с предзаполненными полями ФИО, чтобы избежать ручного ввода.
  3. Контролируйте падежи: при подготовке текста используйте справочники падежных форм фамилий.
  4. Обучайте персонал: проведите инструктаж по части 20155 для всех, кто работает с документами.
  5. Ведите реестр командиров: в электронном виде храните актуальные ФИО, звания и должности, чтобы быстро подставлять их в документы.

Пример полного документа с корректным заполнением части 20155

Министерство обороны Российской Федерации
Приказ № 456/2024
от 

О назначении начальника отдела кадров

В соответствии с пунктом 3.2 Положения о кадровом делопроизводстве
приказываю:

Назначить полковника Петрова Алексея Владимировича начальником отдела кадров в Военной части № 12345, с г.

Утвердить штатное расписание отдела кадров, в котором указано, что на должность начальника отдела кадров возлагаются следующие функции: ...

Контроль за исполнением приказа возложить на заместителя начальника части, майора Сидорова Ивана Петровича.

Генерал‑майор Сидоров Николай Петрович
Начальник штаба

Подпись: _____________

Часть 20155 играет ключевую роль в обеспечении единого и корректного оформления ФИО командиров в служебных документах. Точное соблюдение требований этой части позволяет избежать юридических рисков, ускорить процесс согласования и повысить общую эффективность кадрового документооборота.

Следуя рекомендациям, приведённым в данной статье, вы сможете гарантировать, что каждый документ будет соответствовать нормативным требованиям и будет понятен всем участникам процесса.


Автор статьи: эксперт в области кадрового делопроизводства, 2026 г.