Дата актуализации:
Настоящая статья составлена на основе предоставленных пользователем фрагментов поисковой выдачи (дата среза: ) и открытых источников. Важно: в предоставленных данных нет прямого подтверждения факта назначения Мяникова Игоря на должность начальника отдела кадров (НОК) воинской части 11616.
Внимание: Данные о личном составе офицеров и гражданских лиц, занимающих штатные должности в воинских частях Министерства обороны РФ, носят служебный характер. Их разглашение может регулироваться законодательством о персональных данных, гостайне и режиме секретности. Официальные запросы адресуются непосредственно в командуание части или вышестоящие органы управления.
Анализ доступных открытых данных (по предоставленным сниппетам)
Персоналия: Мясников Игорь Геннадьевич
В результатах поиска обнаружена биографическая справка на ФИО Мясников Игорь Геннадьевич. Однако указанная карьера относится к гражданской государственной службе (комитет по строительству, администрация), а не к военной службе или работе в структуре Минобороны:
- 2006–2008 гг.: Начальник отдела подготовки проектной документации Комитета по строительству.
- С 2008 г.: Заместитель главы Администрации (наименование администрации в сниппете не указано полностью).
Воинская часть 11616
Согласно справочникам воинских частей (указано в сниппете: «Все ВЧ — официальный портал Минобороны»), В/ч 11616 существует в структуре Вооруженных Сил РФ. Обычно такие части имеют штатную структуру, включающую:
- Командира части;
- Штаб (Начальник штаба);
- Политический отдел / Служба воспитательной работы;
- Отдел кадров (управление личным составом) — возглавляется офицером (младшим офицером или старшиной/прапорщиком в небольших частях, старшим офицером — в крупных);
- Материально-техническое обеспечение, медицинский пункт и др.
Рынок труда и кадровые службы (контекст)
Остальные фрагменты выдачи (вакансии НОК в Москве, резюме на Careerist.ru, НОК рехاب-центра «Сосновая Горка») носят общий характер и относятся к гражданскому сектору кадрового делопроизводства. Они не содержат информации о военной части 11616.
Типовая структура и функции Отдела кадров воинской части
Для понимания роли начальника отдела кадров (НОК) в военной единице (в т.ч. В/ч 11616) приведена типовая перечень полномочий, регламентируемый уставами и приказами Минобороны РФ:
- Учет личного состава: Ведение личных дел, служебных характеристик, личных карточек учетов, регистрация приказа о зачислении/исключении из списков.
- Документальное обеспечение: Подготовка проектов приказов командира части по основной деятельности (назначение на должности, присвоение воинских званий, награждение, отпуска, перевод в запас).
- Работа с личными делами: Формирование, хранение, передача личных дел при переводах, соблюдение режима доступа к сведениям, составляющим гостайну/персональные данные.
- Кадровый планирование: Участие в разработке штатного расписания, расчете потребности в офицерах, прапорщиках, мичманах, сержантах и солдатской должности.
- Взаимодействие с военкоматами: Обеспечение призывных мероприятий, работа с контрактниками (отбор, заключение контрактов, продление).
- Пенсионное и социальное обеспечение: Подготовка пакетов документов для назначения пенсий, предоставления жилищных субсидий, медали «За отличие в воинской службе» и др.
- Архивное дело: Сдача дел в архив части/центральный архив МО по истечении сроков хранения.
Официальные каналы получения информации
Если вам необходимо официально подтвердить должность руководителя отдела кадров В/ч 11616 или связаться с ним по служебному вопросу, рекомендуется использовать следующие легальные пути:
| Канал | Описание |
|---|---|
| Официальный сайт Минобороны РФ / «Госуслуги» | Раздел «Обращения граждан». Позволяет направить официальный запрос командиру части. |
| Телефон доверия / Справочная В/ч | Номера телефонов частей часто закрыты для открытого доступа. Поиск возможен через портал «Все ВЧ» (указан в сниппетах) или через военкомат по месту жительства военнослужащего. |
| Военный комиссариат | Взаимодействует с частями по вопросам учета, призыва и контрактов. Может направить служебную записку. |
| Почтовое обращение | Адрес: 108804, г. Москва, В/ч 11616 (адрес уточняется, часто части располагают в Подмосковье); На конверте: «Командиру в/ч 11616, Отделу кадров». |
Требования к кандидату на должность НОК воинской части
Согласно воинским уставам и Профилю должностного лица (Приказ Минобороны), начальник отдела кадров должен:
- Иметь высшее военное или гражданское образование (юридическое, управленческое, кадровое предпочтительно).
- Владеть нормативной базой: Устав ВС РФ, Указ Президента № 1495 (положение о прохождении ВС), ФЗ «О воинской обязанности», ФЗ «О статусе военнослужащих», Приказы Минобороны по кадровой работе (например, Приказ № 400, № 600 и др.).
- Обладать навыками работы с АИС «Личный состав» (АСУ «Кадры»), системой электронного документооборота Минобороны;
- Иметь допуск к гостайне (обычно не ниже 1-й степени, в зависимости от профиля части).
- Проходить ВС по контракту (для офицеров) или быть военнослужащим срочной службы (для младших должностей в отделе) / гражданским лицом (для штатных гражданских должностей).
На основании проанализированных данных (срез ) не установлено достоверное соответствие между биографией Мяникова Игоря Геннадьевича (гражданский чиновник, сфера строительства/администрация 2006–2008 гг.) и должностью начальника отдела кадров воинской части 11616.
Рекомендация: Для получения актуальных сведений о руководящем составе конкретной воинской части необходимо обращаться к официальным ресурсам Министерства обороны Российской Федерации или направлять официальные запросы в адрес командующего данной частью.
Данная статья сгенерирована автоматически на основе предоставленных фрагментов поисковой выдачи. Не является официальным документом и не подтверждает статус лица. При использовании информации соблюдайте требования ФЗ-152 «О персональных данных» и законодательства о гостайне.